Вакансия Руководитель группы риелторов (продажи) в компании Работодатель Омск

сегодня «этажи» - это лидирующая компания на рынке недвижимости.

вот уже 17 лет мы привлекаем клиентов надежной репутацией и высокими стандартами качества более, чем в 70 городах россии и ближнего зарубежья, в планах до 2019 года - 100 регионов присутствия.
основные направления работы: покупка/продажа вторичного жилья, коммерческой и загородной недвижимости, ипотечный брокеридж, налоговое и правовое консультирование.

компания оказывает полный пакет услуг, ориентируется на международные стандарты, является действительным членом гильдии риэлторов россии, членом мар, партнером более 100 застройщиков и 50 банков россии. Мы официально признаны агентством недвижимости №1 в россии по версии сбербанка.
сегодня «этажи» - это лидирующая компания на рынке недвижимости, которая делает акцент на двух вещах: на «правильных» людях и высоких технологиях.

обязанности:

• формирование группы специалистов по продаже недвижимости (участие в найме, обучении);
• планирование и анализ работы группы;
• обеспечение плановых показателей своей группы, участие в процессе продаж;
• повышение эффективности продаж;
• развитие и обучение менеджеров по продаже недвижимости (наставничество, обратная связь);
• способность строить эффективные отношения с клиентами;
• оптимизация бизнес-процессов (автоматизация, маркетинг, процессы);
• работа над командообразованием, развитием корпоративной культуры.

требования:

• умение работать с личной мотивацией сотрудников (иметь представление о том, как мотивировать к работе сотрудника без окладной части);
• опыт работы в сфере продаж от 3х лет, на руководящих должностях не менее года;
• опыт управления отделом (не менее 6 человек), с положительным финансовым результатом;
• опыт телефонных продаж, продаж услуг, будет преимуществом;
• опыт выстраивания и регламентирования бизнес-процессов приветствуется;
• высшее образование, дополнительное бизнес-образование приветствуется;
• управленческие и организационные навыки, лидерские качества;
• навык планирования и организации «полевой» работы;
• готовность к личным продажам

условия:

• работа в крупной федеральной компании;
• форма оплаты: оклад (обсуждается индивидуально)+ kpi + %;
• возможность карьерного роста
• внутрикорпоративное обучение
• всесторонняя поддержка: юридическая, маркетинговая, консультационная, техническая, служба сервиса, служба качества, служба безопасности

если вы готовы работать и зарабатывать, и развиваться вместе с компанией, до встречи в "этажах"!